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Veränderungsfähigkeit stärken

Changeability: Veränderung als Chance sehen

Veränderungen sind zur neuen Normalität geworden. Sie laufen vielschichtig und in immer kürzeren Abständen ab. Markteinflüsse und Kundenerwartungen brauchen stetig neue Antworten. Gleichzeitig steigen die Erwartungen an die Verarbeitungs- und Umsetzungsfähigkeit von Mitarbeitenden und Führungskräften deutlich an:
In kürzerer Zeit sollen komplexere Veränderungen noch effizienter bewältigt bzw. pro-aktiv angestoßen werden.

Logisch, dass es dafür neue Herangehensweisen, Denkmodelle und v.a. Werkzeuge bedarf, um sich immer wieder energievoll und klug auf die Veränderungsbedarfe einzulassen.
In diesem Workshop erhalten Sie einfache Tools, die Sie in ihrer Veränderungsfähigkeit stärken werden. Die Tools werden direkt ausprobiert sowie im Team gemeinsam reflektiert, so dass Sie Ihr persönliches Tool-Set selbst zusammenstellen werden können. Darüber hinaus erweitern Sie Ihr Repertoire, um auch andere besser für Veränderungen gewinnen zu können.

Für wen ist dieses Training geeignet?

Alle, bei denen Veränderung Stress auslöst, aber auch alle, denen es nicht schnell genug geht!

Veränderungsfähigkeit stärken | Changeability - Veränderungen als Chance sehen

Inhalte

  • Standortbestimmung: wie steht es um meine eigene Veränderungsfähigkeit? Wo sollte ich meine Changeability ausbauen, um energievoll mitgestalten zu können?

  • Die 8 Gründe, warum uns Veränderungen schwer fallen – welche treffen auf mich bzw. mein Umfeld zu?

  • Wie kann ich meine Veränderungsbremsen lösen?

  • Wie agiles Denken und Handeln unsere Veränderungsfähigkeit stärkt

  • Tool Testing: Reframing, Selbst-Coaching, Moving Motivators, Resilienzverstärker

  • Wirkungsvolle Einflussnahme in Veränderungskontexten: Wie kann ich andere in ihrer Veränderungsskepsis abholen und für neue Wege und Methoden gewinnen?

Methoden

» Vorbereitung: Neugierde wecken, Selbsteinschätzung, erste Impulse

» Online-Vorabfrage zu den persönlichen Lernzielen und zu Anwendungskontexten

» 2 Tage in Präsenz oder 4x 3,5h Live-Online inkl. Virtual Collaboration Tool

» Weiterführende Informationen im Downloadbereich

» Auf Wunsch Umsetzungsbegleitung

Das Training ist stark praxisorientiert. Kurze, präzise Input-Phasen wechseln sich ab mit Reflexion, Übungen und Simulationen. Das Format ist gemacht für den Fokus auf direkte Anwendbarkeit und praktische Umsetzung.

Nutzen

  • Sie können sich selbst und andere besser einschätzen und auf Bedürfnisse reagieren
  • Sie wissen, auf was sie in herausfordernden Situationen zurückgreifen können
  • Sie verstehen Veränderungsmechanismen und können diese besser steuern

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