Mit Covid-19 heißt es, flexibel zu bleiben! Reservieren Sie sich also Ihren Trainingstermin und entscheiden je nach gesundheitlicher Situation in Deutschland bis zu zwei Wochen vor Trainingsstart über die Art der Durchführung: Ihr Termin ist sicher und wir bieten auch kurzfristig statt Präsenz die Durchführung als Live Online Training an - wenn Sie die Zeit im Home Office auch dafür nutzen möchten und können! 

Workshops moderieren mit Drive und Motivation

Ergebnisorientiert und lebendig moderieren

Meetings zu komplexen Themen werden oft als ergebnisarm, langatmig und anstrengend erlebt. Solche Treffen verschwenden nicht nur die Zeit aller Beteiligten, sie sind auch das Aus für jede Lösungsorientierung oder Innovation. Alle leiden, und doch passiert es immer wieder, weil uns alternative Methoden fehlen. Machen Sie Schluss damit und schaffen Sie eine Meetingkultur, die Freude macht.

In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie Ihre Zusammenarbeit sinnvoll und ergebnisreich gestalten können. Schöpfen Sie aus dem vollen Potential Ihrer Kollegen und erleben Sie, wie gute Moderation und die Gestaltung von Entwicklungs- und Entscheidungsprozessen wieder Lust auf Zusammenarbeit, aufs gemeinsame Entwickeln machen können.

Für wen ist dieses Training geeignet?

Für alle, die ihre Zusammenarbeit im Team stärken wollen.

Führungskräfte
Projektleiter/-innen

Inhalte

  • Gesprächsleiter, Entertainer, Coach - Rollenverständnis als Moderator
  • Ergebnisorientierte Moderationskonzepte: den roten Faden spinnen
  • Klassische und kreative Methoden zur Unterstützung der Gesprächsführung
  • Ad-hoc Methoden mit sofortiger Wirkung
  • Canvas & Co.: Visualisierung als wirksame Methode der Entscheidungsfindung
  • Lösungsorientierte Moderation für herausfordernde Situationen

Methoden

Trainingsformat: 2 Tage

Gerne stimmen wir das Format auf Ihre Schwerpunktwünsche ab. Sprechen Sie uns an!

Kurze Inputphasen leiten intensive Übungsphasen mit Feedback und konkreten Umsetzungsempfehlungen ein. Sie bekommen Gelegenheit, eigene Vorgehensweisen zu entwickeln und auszuprobieren.

Nutzen

  • Sinnvolle Arbeitsergebnisse in kurzen Zeiträumen
  • Sie stärken Motivation und Eigenverantwortlichkeit aller Teammitglieder
  • Entscheidungen werden gemeinsam getragen

Ihre Ansprechpartnerin

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